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Personal Realignment

Prozess

Vertrauensbildung und Klärung​

  • Situationsklärung ​
  • Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung​
  • Klärung, Inhalt und Ablauf der individuellen Beratung

Standortbestimmung und Analyse
  • Klärung der Berufs- und Lebensziele
  • Selbst- und Fremdeinschätzung ​
  • Wissen eigener Fähigkeiten und Kompetenzen

Neuorientierung
  • Jobsearch durch interne Berater*innen
  • Existenzgründungsberatung​
  • Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Entwicklung beruflicher Ziele und Strategien

  • Kennenlernen von Bewerbungsmethoden
  • Bewerbungsstrategie, Kontaktnetzklärung
  • Zielfirmenliste 

Selbstmarketing
  • Erfassen persönlicher Daten & Werdegangs​
  • Argumentation für das eigene Marketing​

Beratung
  • Vorbereitung auf die neue Position​
  • Begleitung während der Probezeit​ ​
  • Umgang mit Konfliktsituationen​




Michael Knoche


EXPERTISE

20 Jahre Erfahrung als Trainer / Coach und Berater im Bereich Recruiting, Personalentwicklung sowie in der Notfallpsychologie und Change Manager in komplexen Veränderungsprozessen und der Prozessoptimierung in nationalen und internationalen Industrie-, Handels- sowie Dienstleistungsunternehmen verschiedener Branchen und Größen. Experte und Ansprechpartner für das betriebliche Gesundheits- und Personalmanagement. Durch eine anforderungsbezogene Personalauswahl und -entwicklung unterstützt er Organisationen, die richtigen Mitarbeiter*innen zur richtigen Zeit an der richtigen Stelle zur Verfügung zu stellen und zu binden.

Dr. Sousan Schah-Zeidi


MANAGEMENT VITA

Promovierte Diplom-Kauffrau, zertifizierter Personal- und Businesscoach, langjährige Führungserfahrung, davon 4 Jahre als CFO einer IT-Unternehmensberatung.


EXPERTISE

Über 30 Jahre Berufserfahrung im Bereich Finance/Controlling und Human Resources mit Schwerpunkt auf die IT-Branche. Erfahrung im Unternehmensaufbau und der Entwicklung und Optimierung von Organisationen und Prozessen, national und international.


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